今年以來(lái)，攀鋼礦業(yè)攀枝花鐵礦紀委深入貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于全面從嚴治黨的新部署、新要求，以“廉潔教育+”模式，從多方位多角度入手，使廉潔警示教育工作的“抓手”更突出、更全面，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。
廉潔教育+新媒體。該礦紀委通過(guò)“攀枝花鐵礦”微信公眾號、局域網(wǎng)、手機短信等新媒體平臺推送各類(lèi)警示提醒、廉潔教育材料，向黨員干部和廣大職工“揚正氣”“吹廉風(fēng)”，傳播反腐正能量，做到廉政文化入腦入心。
廉潔教育+讀本。該礦紀委向各黨支部下發(fā)攀鋼近十年來(lái)查處典型案例剖析警示教育材料——《違紀違法警示錄》，并要求納入“三會(huì )一課”和“兩學(xué)一做”學(xué)習教育內容中，要求廣大黨員與自身崗位相結合，談體會(huì )、聊感受。同時(shí)，利用周安全會(huì )、黨員學(xué)習活動(dòng)日、科務(wù)會(huì )等，組織黨員干部和廣大職工學(xué)習上級公司下發(fā)的違法違紀典型問(wèn)題通報等內容，引導黨員干部和廣大職工自覺(jué)遵守黨規黨紀、廠(chǎng)規廠(chǎng)紀。
廉潔教育+教育基地。該礦紀委分批次組織黨員干部、重要關(guān)鍵崗位人員到攀鋼勤政樹(shù)廉館參觀(guān)。通過(guò)近幾年鞍鋼集團鞍攀兩地查處的典型案例，教育提醒黨員干部和廣大職工嚴于律己、筑牢防線(xiàn)、不碰紅線(xiàn)、不越底線(xiàn)。
廉潔教育+專(zhuān)題培訓。該礦紀委邀請上級紀委人員為礦90多名黨員干部、重要關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行以“亞腐敗、微腐敗”為專(zhuān)題的警示教育培訓，對近年來(lái)查處的違反中央八項規定精神、違反廉潔紀律、履行崗位職責不力等多方面有關(guān)“亞腐敗、微腐敗”案例進(jìn)行解析，以案說(shuō)事，發(fā)人深省。同時(shí)，教育提醒黨員干部和廣大職工要深刻認識“亞腐敗、微腐敗”表現的新形式，增強紀律和規矩意識，增強拒腐防變能力。